为深入贯彻落实习近平总书记关于一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的系列重要论述,进一步加强廉洁文化建设,提高党员干部职工廉洁意识,增强党员干部职工践行廉洁的思想自觉和行动自觉。2022年9月30日,集团公司组织召开“喜迎二十大·廉洁我践行”主题活动动员会,集团公司党委副书记、副总经理、董事熊昆主持会议,集团公司党委书记、董事长、总经理张涛,党委委员、第一派驻组副组长丁安亮及领导班子出席会议,各职能部门负责人、生产和销售公司负责人、各支部书记参加会议。
会议传达学习了中共中央办公厅《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》精神、《中共贵州省委关于一体推进不敢腐不能腐不想腐的指导意见》精神及中共贵阳产业发展控股集团有限公司委员会 贵阳市纪委市监委派驻市管企业第一纪检监察组《关于开展“喜迎二十大·廉洁我践行”主题系列活动的通知》精神。
会议指出,一要抓好组织领导,迅速成立活动领导小组,落实责任;二要抓好细化分解,针对文件提出的目标任务,要及时分解到相应责任部门、单位,做到不缺项、不漏项;三要抓好文件落实,各部门、各子公司要高度重视,加强配合,积极动员,确保各项活动顺利开展。
会议强调,一是抓压力传导,落实主体责任。把主体责任落实到管党治党的全过程,贯穿到思想教育、干部管理、作风要求、组织建设、制度执行各方面,与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,强化压力传导,层层压实责任。二是抓日常教育,拧紧思想开关。要以党委(扩大)会、党委中心组、“三会一课”、主题党日为主阵地,将廉洁文化学习教育纳入各项学习计划,以政治理论、党纪党规、业务知识、法规条例等为主要内容。以推进党史学习教育常态化长效化为主要抓手,教育引导广大干部职工深入学习百年党史,进一步坚定理想信念和宗旨意识,弘扬优良传统和作风,培养高尚道德情操。通过组织参观反腐倡廉警示教育基地、观看警示教育片、开展反面典型案例讲解,警戒干部职工心存敬畏、头悬利剑,珍爱自己前途和家庭,增强拒腐防变的能力。三是抓制度落实,扎紧权力笼子。注重制度的针对性,突出党建制度、干部管理制度、重大决策程序等,发挥制度的“总阀门”作用。重点关注领导干部、重点部门和关键岗位的干部,做好关键岗位和关键环节的主要负责人和工作人员风险防控,定期进行廉政风险排查。加强执行制度的监督检查,充分发挥制度的震慑作用,提高制度的执行力。四是抓监督执纪,严守红线底线。坚持问题导向,驰而不息纠作风。坚持贯彻执行中央八项规定,完善制度、健全机制,不断规范建设管理行为。不断加强完善优化廉政风险防控措施,抓住关键环节,实现廉政风险防控无死角、全覆盖。综合运用好监督执纪“四种形态”,督促领导干部履行“一岗双责”,着力推动“第一种形态”有效落实,形成防患于未然的政治氛围。